Nessa oportunidade você fará:

1. Recrutamento e Seleção:

   • Apoiar na triagem de currículos e agendamento de entrevistas.
   • Auxiliar na divulgação de vagas em plataformas online e redes sociais.
   • Participar da condução de entrevistas e dinâmicas de grupo.

2. Integração de Novos Colaboradores:

   • Auxiliar na organização e execução de programas de integração para novos funcionários.
   • Suporte na preparação de materiais de boas-vindas e documentos admissionais.

3. Treinamento e Desenvolvimento:

   • Apoiar na organização de treinamentos internos e externos.
   • Auxiliar no controle de indicadores de treinamento (presença, satisfação, etc.).

4. Apoio Geral ao Departamento:

   • Suporte nas atividades administrativas do setor de RH.
   • Apoio no atendimento a colaboradores e gestores em questões relacionadas a RH.

5. Relatórios e Indicadores:

   • Auxiliar na elaboração de relatórios mensais sobre indicadores de desempenho de RH.
   • Suporte na análise de dados relacionados à área de gestão de pessoas.